为加强青年人才队伍建设，激发新员工积极性和创造性，助力新员工快速成长，确保符合岗位工作要求。本着公平公开公正的原则，近日，景罕糖厂组织开展2024年新招录的20名员工转正考核工作。

此次转正考核以“综合考评+业务技能测试（笔试、实操）”相结合的方式，对新员工半年的学习成效进行全面检验。转正考核不仅为新员工是否能按期转正及转正后定岗定级提供重要依据，也让新员工及时认识工作中的不足，不断锻炼提高，尽快胜任本职岗位。通过考核，新员工纷纷表示，在今后的工作中，将继续努力学习业务知识，持续提高自己的工作能力，以更高的标准严格要求自己，为企业贡献自己的青春力量。

下一步，景罕糖厂将进一步系统谋划，坚持高标准、严要求，健全考核体系、优化考核方式、强化结果运用，激励全体员工以奋发有为的工作姿态、饱满的工作热情，不断开创企业高质量发展的新局面，谱写砥砺奋进的新篇章。